📝 درخواست مشاوره
اطلاعات خود را وارد کنید تا کارشناسان ما با شما تماس بگیرند.
کار در بوسنی و هرزگوین طی سال های اخیر، به دلیل پویایی بالای این کشور در زمینه اقتصاد به یکیاز قوی ترین اقتصاد های جنوب شرقی قاره اروپا تبدیل شده است. تولید ناخالصی داخلی 33.551 میلیارد $ (دلار) سرانه این کشور را اکنون به عنوان یک قدرت اقتصادی در منطقه تثبیت میکند. اقتصاد بوسنی و هرزگوین به 3 بخش اصلی خدمات، صنعت و کشاورزی تقسیم شده است.
همچنین بیشترین تولیدات اقتصادی این کشور در سارایوو پایتخت و سایر شهرهای صنعتی مانند موستار متمرکز شده است. گردشگری در این کشور نیز بخش رو به رشدی است و تخمین زده میشود که بوسنی و هرزگوین سومین نرخ رشد گردشگری در جهان را بین سال های 2023 تا 2026 داشته باشد. هدف ما در موسسه حقوقی سفیران ویزا از ارائه این مقاله، بالا بردن سطح آگاهی شما عزیزان در حوزه کار است.
[lwptoc]
یکی از چالش های اساسی جهت کار، روند درخواست مجوز کار در این کشور است. به طور کلی مهاجران در بوسنی و هرزگوین مشغول به کار هستند، نیاز به دریافت مجوز کار در این کشور دارند. به این نکته نیز توجه فرمایید که، اگرچه این کشور کاندیدای عضویت اتحادیه اروپا است، اما همچنان عضو اتحادیه اروپا ناست. بنابراین این امر در مورد اتباع اتحادیه اروپا و منطقه اقتصادی اروپا نیز صدق میکند.
اخذ مجوز کار برای بوسنی و هرزگوین میتوانند میتواند یک فرآیند زمان بر باشد. بنابراین به شما توصیه میشود که از قبل درخواست دهید. زیرا کارفرامای احتمالی متقاضیان باید از طرف آنها به خدمات استخدامی کشور درخواست دهند. پس از انجام این کار، آژانس کار فدرال تاییدیه ای برای استخدام اتباع خارجی برای محل کار احتمالی آنها ارسال میکند.
یکی از اصلی ترین مزیت های کار میزان مطلوب مالیات بر درآمد در این کشور است. به طور کلی اتباع کشورهای خارجی در بوسنی کار و زندگی میکنند ملزم به پرداخت مالیات بر درآمد خود خواهند بود. برخلاف بسیاری از کشورهای اروپایی بوسنی و هرزگوین از سیستم مالیات بر درآمد در مقیاس کشوری استفاده نمیکنند. اما در عوض یک مالیات ثابت 10% را برای همه درآمدهای حاصل از اشتغال و سود سرمایه اعمال میکند.
در نتیجه یک مقصد محبوب بریا افراد پر درآمد است که میخواهند از سیستم های مالیات بر درآمد مترقی اجتناب کنند. با این حاال درآمدی که بر اساس آن مالیات بر درآمد را با نرخ بوسنیایی میپردازید به وضعیت اقامت شما در بوسنی و هرزگوین بستگی دارد. به طور مثال اگر بیش از صد روز در سال در بوسنی و هرزگوین زندگی و کار کنید برای مقاصد مالیاتی مقیم محسوب میشوید
اتباع کشورهای خارجی که به دنبالا کا در بوسنی و هرزگوین هستند باید قبل از ورود به این کشور با نکات اساسی در قوانین کار این کشور به خوبی آشنا شوند. زیرا در غیر این صورت با مشکلات گسترده ای در روند کاری آنها در این کشور ایجاد خواهد شد. به طور مثال بوسنی و هرزگوین سه کد کارمتفاوت برای فدراسیون بوسنی و هرزگوین، جمهوری صربسکا و ناحیه برچکو دارد. همچنین در داخل فدراسیون چندنین مقرران کانتونی اضافی در مورد قانون کار وجود دارد.
در جدول زیر می توایند نکات اساسی در خصوص کار در بوسنی و هرزگوین را مشاهده فرمایید:
| توضیحات | نکات اساسی در خصوص کار |
| کارفرمایان در بوسنی و هرزگوین حق بیمه تامین اجتماعی در این کشور را پرداخت نمیکنند. | حق بیمه تامین اجتماعی |
| در بوسنی و هرزگوین حقوق پایه به ازای هر سال استخدام 4% افزایش می یابد. | حقوق پایه |
| کار از راه دور در بوسنی و هرزگوین به عنوان کار انجام شده در خارج از محل کار کارفرما تعریف میشود. همچنین معمولا فقط اجازه فعالیت هایی را میدهد که برای کارمند و محیط کار خطرناک و مضر نباشد. | کار از راه دور در بوسنی و هرزگوین |
| در بوسنی و هرزگوین طبق قانون کار این کشور، حقوق پایه برای هر سال خدمت افزایش می یابد. | افزایش حقوق پایه |
یکی از اصلی ترین مزایای کار، تعداد بالای مرخصی برای کارمندان در این کشور است. انواع مرخصی در بوسنی و هرزگوین به شرح زیر است:
| توضیحات | انواع مختلف مرخصی کار |
| در دوران بارداری زایمان و مراقبت از کودک، یکی از والدین فرزند خوانده کودک یا شخصی که حضانت یا تربیت کودک بر اساس تصمیم مقام صالح به او سپرده شده است است. | مرخصی فرزند خواندگی |
| حداکثر یک هفته کاری در یک سال تقویمی توسط کارفرما پرداخت میشود. | مرخصی پدری |
| شرایط عمومی در دوران بارداری زایمان و مراقبت از کودک زن حق دارد از مرخصی زایمان به مدت یک سال به ط.ر مداوم با مرخصی اجباری یک ماه قبل از تولد استفاده میکنند. | مرخصی زایمان |
| مرخصی از روز اول تا زمانی که پرشک منتخب مراقبت های اولیه بهداشتی در یک موسسه بهداشتی یا مطب خصوصی یا کمیسون پزکس تشخیص دهدکه ظرفیت کاری ایجاد شده است، طول می کشد. | مرخصی استعلاجی |
در کنار مزایا بی شماری که کار در بوسنی برای اتباع خارجی به همراه دارد، دارای چالش های بی شماری نیز در حوزه های مختلف است. یکی از اصلی ترین چالش های کارنبود بیمه تامین اجتماعی برای کارمندان در این کشو استو همچنین میانگین حقوق و دستمزد در بوسنی و هرزگوین به نسبت اغلب کشورهای اروپای غربی بسیار پایین تر است. در نهایت اینکه مشاغل غیر قانونی در بوسنی به نسبت اغلب کشورهای پیشرفته اروپایی بسیار گسترده تر بوده است. به طور کلی امنیت شغلی برای اتباع خارجی که قصد کار را دارند بسیار پایین است. چنانچه تصمیم خود را برای کار گرفته اید، با مشاوران مجرب موسسه حقوقی سفیران ویزا در ارتباط باشید.
سوالات پرتکرار در خصوص کار پسش از مهاجرت بدین شرح است: